ПОМЕЩЕНИЕ, САЛОН красоты «Оазис», площадь 88, 8 кв. м, по адресу ул. Юдина, 1, хороший ремонт, полностью с оборудованием, имеется парковка, торг уместен.

vip

ПОВЕРКА ВОДОСЧЕТЧИКОВ на дому. Установка, замена, регистрация. ул. Лукиянова, 5.

сантехника

vip

ВОДИТЕЛИ категории «Д» Требования к кандидату: Водителей категории «В/С» переобучим за счет средств предприятия до категории «Д». Условия: Официальная заработная плата по ТКРФ; социальные гарантии и уверенность в завтрашнем дне; возможность профессионального и карьерного роста; возможность трудиться рядом с домом. На предприятии действуют: Положение о порядке выплаты подъемного пособия вновь принятым водителям, в размере 100 000 рублей; Положение «Приведи друга» позволяет работнику привлекать на предприятие кадры, получая вознаграждение в размере 10000 рублей за каждого принятого работника; Программа софинансирования детского отдыха; Работа без нарушений трудовой дисциплины поощряется выплатами к отпуску, по итогам года и отраслевым праздникам, а также областными и федеральными наградами.

постоянно

vip

ГРУЗОПЕРЕВОЗКИ город-межгород. Доставка стройматериалов, переезды. Услуги грузчиков. Безопасность, доступные цены.

грузоперевозки

объявление

Подать объявление

Фильтр объявлений

Фильтр поиска

Город / регион

Раздел

Категория

Предложение

Данное объявление больше не публикуется!

Контактная информация не доступна!

В компанию:

Ведомственная охрана ж/д транспорта России

требуется

Вакансия:

ВОДИТЕЛЬ АВТОМОБИЛЯ

Занятость:

постоянно

Требования:

Гражданство РФ;
наличие регистрации по месту жительства;
образование не ниже среднего;
отсутствие судимости;
годные по состоянию здоровья.

Обязанности:

обеспечение защиты объектов и имущества ОАО «РЖД» в парках
станции, охрана и сопровождение грузов в пути следования

Условия:

График работы — сутки через трое, имеется возможность увеличения з/платы, за счет работы по внутреннему совместительству. Официальное трудоустройство по ТК.
ЛЬГОТЫ И ГАРАНТИИ:
- отсрочка от призыва на военную службу по мобилизации;
- обучение, форменное обмундирование от предприятия; оплата проезда к месту работы и обратно на пригородном ж/д и автотранспорте; профсоюз; соцпакет на детей работников до 14 лет;
- компенсация в размере 50% стоимости проезда к месту проведения ежегодного отпуска и обратно; работнику и одному ребенку в возрасте до 14 лет или 100% стоимости проезда в одну сторону (по выбору работника); ДМС.

Зарплата:

от 40 000 руб.

В избранное