Общей задачей стало определение эффективных стратегий управления образовательными учреждениями в эпоху системных изменений.
На протяжении двух дней директора обсуждали вопросы современного лидерства, управления изменениями (включая ведение официальных страниц школ в сети), эмоционального интеллекта и командообразования. Рассмотрели также проектное управление, принципы бережливого подхода в образовании и задачи национальных проектов до 2030 года.
Уверен, подобный формат общения и обмена опытом способствует развитию современной и эффективной образовательной среды в Новокузнецке. Будем стремиться к тому, чтобы такие встречи стали доброй традицией, направленной на дальнейшее развитие системы образования города.
Читайте новости в нашем Телеграм-канале
